Trực giác, hay giác quan thứ sáu, không phải là điều gì huyền bí mà là một dạng trí tuệ tinh tế có sẵn trong mỗi chúng ta. Tuy nhiên, nhiều người lại bỏ qua hoặc nghi ngờ nó. Bài viết này sẽ giúp bạn hiểu rõ về trí tuệ trực giác và cách khai phá năng lực tiềm ẩn này để đưa ra quyết định sáng suốt hơn.
Trực giác, thường được gọi là “giác quan thứ sáu”, là khả năng tiếp cận với thông tin không qua suy luận logic, mà qua cảm nhận tức thời – như thể “biết mà không cần lý do”.
Hai cách tiếp cận chính:
Ví dụ minh họa:
Bạn bước vào một căn phòng và ngay lập tức cảm thấy “không thoải mái”, dù chưa có sự kiện nào xảy ra. Một lúc sau, có người nổi giận hoặc tranh cãi – xác nhận cảm giác ban đầu của bạn.
Có hai hướng giải thích chính về cơ chế của trực giác:
Bộ não của bạn lưu trữ vô số thông tin từ trải nghiệm cá nhân, quan sát, học hỏi. Khi gặp một tình huống tương tự, trực giác đưa ra phản ứng nhanh dựa trên mô hình tiềm thức.
Giống như AI phân tích dữ liệu ẩn để dự đoán hành vi – bạn có “AI bên trong” của riêng mình.
Một số nhà ngoại cảm và nhà tâm linh học cho rằng trực giác không chỉ dựa vào dữ liệu trong não, mà còn kết nối với mạng lưới thông tin toàn cầu – giống như truy cập vào “trường thông tin vũ trụ”.
Ví dụ thực tế:
Edgar Cayce – nhà tiên tri nổi tiếng – từng nói ông “ngủ để truy cập vào trí tuệ phổ quát”, nơi ông nhận được thông tin y học dù không có kiến thức y khoa.
Nhiều người có trực giác mạnh nhưng lại nghi ngờ chính mình vì xã hội đề cao lý trí và logic. Tuy nhiên, trực giác là một hình thức trí tuệ – không phải mê tín.
Lợi ích của việc phát triển trực giác:
Góc nhìn thực tiễn:
Rất nhiều CEO và nghệ sĩ thành công nói rằng họ đưa ra quyết định quan trọng dựa trên trực giác đầu tiên, sau đó mới phân tích logic.
Tâm trí càng tĩnh, trực giác càng rõ. Thiền giúp bạn phân biệt giữa tiếng nói trực giác và tiếng ồn của lo âu, định kiến.
Bài thiền gợi ý: Ngồi yên 5–10 phút, tập trung vào nhịp thở. Khi cảm giác yên tĩnh xuất hiện, đặt một câu hỏi đơn giản như “Tôi cần làm gì tiếp theo?” và ghi nhận cảm giác đầu tiên.
Ví dụ thực hành:
Trước khi chọn hướng đi trong công việc, hãy viết ra:
“Cảm giác đầu tiên khi nghĩ đến lựa chọn A là gì?”
“Tôi có thấy nhẹ lòng, hứng thú hay lo lắng?”
Ghi lại và kiểm chứng sau 7 ngày.
Trực giác cần bạn mở lòng, không phán xét, không cố “giải thích hợp lý” ngay lập tức. Hãy cho phép mình tin tưởng vào cảm giác – ngay cả khi bạn chưa lý giải được.
Gợi ý hành động:
Mỗi tuần, hãy chọn một quyết định nhỏ (ăn gì, đi đâu, nói chuyện với ai…) dựa trên trực giác thay vì phân tích. Viết lại kết quả để củng cố niềm tin vào năng lực này.
Phát triển trực giác không chỉ là cảm nhận giỏi hơn – mà là dám tin vào chính mình.
Khi bạn tin vào trực giác:
Câu nói nổi tiếng:
“Khi bạn im lặng, bạn có thể nghe thấy linh hồn mình nói.” – Khuyết danh
Trực giác không phải là thứ dành cho “người đặc biệt”. Nó là một dạng thông minh tinh tế đã có sẵn trong bạn, chờ được lắng nghe và tin tưởng.
Khi bạn biết dùng trực giác, bạn sẽ không còn cần phải hỏi ai khác rằng “tôi nên làm gì” – bạn đã có người chỉ dẫn bên trong.
Nhà Cảm xạ học Dr. Dư Quang Châu
GS.TS - Y Dược Học Cổ truyền
Ý kiến bạn đọc
Những tin mới hơn
Những tin cũ hơn
Khả năng Nhận thức Trí thông minh đa dạng (IQ, EQ, CQ – Creative Intelligence) Tư duy sáng tạo và giải quyết vấn đề Trực giác và khả năng nhận biết phi logic Năng lực Thể chất Sức bền và khả năng phục hồi tự nhiên Phản xạ và khả năng ứng phó Tiềm năng tự điều chỉnh sinh...